Tale Decreto è entrato in vigore il 15 maggio 2008, abrogando varie norme (tra cui il D. Lgs 626/1994), e recependo le Direttive Europee in materia di tutela della sicurezza e della salute dei lavoratori. Tale decreto determina l’obbligo per tutte le aziende, pur con un solo dipendente, ad organizzare e porre in essere procedure adeguate al fine della sicurezza sul lavoro. L’inadempienza delle precauzioni in materia consegue specifiche sanzioni a carico del datore di lavoro, anche penali, che il diritto al risarcimento del danno in favore del lavoratore subordinato.
Sicurezza e Formazione S.r.l. offre servizi specifici e mirati al fine di garantire l’adempimento di tutte le norme, in esso contenute, in modo da garantire alle Aziende di lavorare in tutta tranquillità e sicurezza, garantendo assistenza specifica per tutte le principali fonti di rischio.
